Blog

Als uitzender of detacheerder wil je kort op de bal spelen en hierbij kunnen dashboards een krachtige rol spelen. Ze helpen je bij het monitoren van prestaties, sturen op KPI’s en het nemen van betere beslissingen. De kracht van een dashboard valt of staat met de actualiteit van de data. En dat brengt ons bij...

In een competitieve arbeidsmarkt is het cruciaal om grip te hebben op je wervingsproces. Een recruitment KPI dashboard helpt je om de juiste data boven tafel te krijgen en daarop te sturen. In deze blog lees je wat een recruitment KPI dashboard precies is, welke KPI’s je daarin opneemt en hoe je daarmee jouw recruitmentstrategie...

Als arbeidsbemiddelaar is data niet langer een nice-to-have, maar een must-have. Data driven recruitment stelt bureaus in staat om onderbouwde keuzes te maken, processen te optimaliseren en kandidaten gerichter te benaderen. Maar hoe werkt dat in de praktijk? En hoe zorg je dat data je écht helpt om betere matches te maken? In deze blog...

Recruitment KPI’s zijn de sleutel tot het optimaliseren van je recruitmentstrategie. Ze geven inzicht in de effectiviteit van je wervingsproces en helpen je onderbouwde beslissingen te nemen. Maar wat zijn nou de belangrijkste recruitment KPI’s, en hoe zorg je ervoor dat je deze overzichtelijk en continu kunt monitoren? In deze blog duiken we in de...

Binnen recruitment is het essentieel om data-gedreven beslissingen te nemen om de beste kandidaten aan te trekken en te behouden. Of je nu een recruiter bent bij een directe werkgever of werkt voor een bureau (W&S, uitzend- of detacheringsbureau), een goed ontworpen recruitment dashboard kan je helpen om inzicht te krijgen in cruciale wervingsmetrics en...

Vandaag de dag speelt data en technologie een centrale rol in bedrijfsstrategieën en biedt data driven recruitment een krachtige benadering om de beste talenten aan te trekken en te behouden. Data gedreven recruitment stelt bedrijven en recruitmentbureaus in staat om met behulp van gegevens en analytische tools weloverwogen beslissingen te nemen, wat resulteert in efficiëntere...

Als wij in gesprek zijn met potentiële nieuwe klanten, is er een vraag die vaak terug komt: Wat komt eerst, een goed dashboard of goede data input? Deze vraag doet denken aan het eeuwenoude dilemma van de kip of het ei. Beide elementen zijn cruciaal voor succesvolle datagestuurde besluitvorming, maar waar moet je beginnen? In...

In de wereld van recruitment is het cruciaal om inzicht te hebben in de effectiviteit van je wervingsprocessen. KPI’s, ofwel Key Performance Indicators, spelen hierbij een essentiële rol. Deze meetbare waarden helpen je om bottlenecks te identificeren, processen te optimaliseren en beter geïnformeerde beslissingen te nemen. In deze blogpost bespreken we de 7 belangrijkste KPI’s...

In een snel veranderende arbeidsmarkt is het essentieel voor uitzend- en detacheringbureaus om niet alleen mee te bewegen, maar ook te anticiperen op toekomstige ontwikkelingen. Effectieve procedures/matches is hierbij geen luxe, maar een noodzaak. Maar hoe weet je of jouw team het maximale uit hun lopende procedures haalt? In een wereld waar data koning is,...